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2019-05-23 10:55:32

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公司公告:LG化学与公司子公司上海恩捷就车用湿法隔膜签署《购销合同》,合同生效日为2019年4月4日,合同总金额不超过6.17亿美元,合同期限为5年。

海外客户订单发力,全球龙头优势有望不断扩大。上海恩捷已发展成为全球湿法隔膜龙头,2018年全球隔膜市场占14%份额,中国湿法隔膜市场占45%份额。

公司客户除国内CATL、国轩高科、比亚迪、孚能、力神等优质客户外,已进入LG化学、三星、松下等海外客户供应链。其中公司对LG化学2018年度产品营业收入1.53亿元(主要以3C隔膜为主),占隔膜业务比例为11.5%,为公司第三大客户。萤本次《购销合同》为动力电池订单,总金额不超过6.17亿美元(对应人民币约42亿元),长达5年,预计2019年公司对LG化学出货量有望由去年不足4000万平增长至1亿平以上。眉山公司斩获海外客户大额动力电池长期订单,标志其产品性能达到全球领先水平。星耀未来松下、三星等海外客户订单也有望加速放量,公司全球龙头优势将不断扩大。源码

隔膜产销两旺供不应求,拟可转债募资持续扩大产能。截至2018年底,上海恩捷湿法隔膜产能13亿平方米,随着海内外新能源汽车的高速发展,下游客户均有大规模扩产计划。92qp公司当前产能仍然供不应求,2019Q1湿法隔膜出货量预计约1.7亿平,同比增长接近180%。凤凰公司近期发布可转债预案,拟募集资金不超过16亿元,其中6亿元投入江西基地4亿平电池隔膜项目(江西基地总投资17.5亿元),10亿元投入无锡基地建设(无锡基地总投资22亿元)。公司计划在2019年底完成20条生产线的建设并投产(江西8条、无锡8条、珠海4条),产能规模达到28亿平。99公司产能快速扩张,海内外客户持续放量助力产能消化。规定

盈利预测与估值:维持“增持”评级,维持盈利预测,预计2019-21年归母净利润8.40、11.33、15.72亿元,EPS1.77、2.39、3.32元,PE28X、21X、15X。内江

风险提示:产能释放低于预期,行业竞争加剧导致产品价格大幅下滑。喜来

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(原标题:人保副总裁盛和泰调至国寿任职!那么这些年 人保、国寿高管“互动”真不少)

近日,国寿集团官网披露了更新后的高管信息,增加了一位新成员——排名第二的副总裁(拟任)盛和泰,盛和泰原为人保集团排名第三的副总裁。

人保集团和国寿集团之间的高层流动并不罕见,此前2017年,缪建民就从国寿集团总裁任上调至人保集团总裁、后任人保集团董事长。人保集团上一任董事长吴焰也是从国寿集团调来。

从近年公开信息看,人保集团和国寿集团这两家保险巨头之间的高管任职“互动”,主要是从国寿系统调至人保系统,从人保到国寿的较少。区别

有险企人士分析称,从人保体系到国寿体系的人事变化较少的原因,是没有“一把手”从人保调到国寿的,因此某种程度上缺乏自然的流动机会。券商中国记者了解到,随着缪建民2017年从国寿到人保,目前已有国寿中层到人保系统的人员变动出现,后续不排除还将有国寿体系高层人员转至人保。

盛和泰调任国寿集团排名第二副总裁

国寿集团在官网更新了高管信息,从此前的7人增至8人,新增的是一位副总裁、党委委员盛和泰。139盛和泰排在副总裁刘慧敏之后,为国寿集团排名第二的副总裁。胜利

新增副总裁后,国寿集团的高管班子成员数量为8人,包括“董事长+总裁+4副总裁”、监事长和派驻纪检监察组组长。永丰

公开信息显示,盛和泰出生于山东省沂源县,本科、硕士、博士先后就读于曲阜师范大学、南开大学、北京大学,1998年7月获得北京大学经济学博士学位,之后进入人保集团工作。到2019年5月调离,他在人保工作时间超过20年。瓯

在人保期间,盛和泰历任产品开发中心副主任、研究发展部副总经理(主持工作)、股权管理部/风险管理部总经理,战略规划部总经理,高级专家,总裁助理,2014年6月任副总裁。lk

根据人保集团官网信息,在去年新增副总裁李祝用之前,盛和泰一直是人保集团最年轻的副总裁。在此前人保集团高管层中,副总裁也为4位,包括谢一群、唐志刚、盛和泰、李祝用,盛和泰是排名第三的副总裁。

据人保内部人士称,盛和泰“能写”,深受人保集团上一任董事长吴焰赏识。据媒体报道,进入人保集团几年时间,盛和泰就写出了40多万字的专著《保险产品创新》,他还获得全国五一劳动奖章、全国保险系统的劳动模范、保监会系统优秀共产党员。

吴焰担任人保集团董事长的时间大致从2007年1月(彼时人保集团尚为中国人保控股公司)到2017年11月,此后被调至全国社保基金理事会担任副理事长。大家乐

人保和国寿的高管双向流动

盛和泰调任前后人保集团和国寿集团两家保险公司,从历史上看,这两家保险机构相互之间的高管调动并不突兀。丰

人保集团和国寿集团都为中管金融企业,前身都是1949年成立的中国人民保险公司,1996年改为中国人民保险(集团)公司,分出了中保财产保险公司(后发展为人保集团)、中保人寿保险公司(后发展为国寿集团)、中保再保险公司,只是由现在的人保集团继承了人民保险公司品牌,目前中国人寿体系内也有多位高管在中保公司时期加入的,与中保财险尚属于一个集团体系内。

而从近年公开信息看,人保集团和国寿集团这两家保险巨头之间的高管流向,主要是从国寿集团到人保集团。116

两大机构之间的高管调动,曾在2007年集中发生了一波,当时数位国寿中高层调至人保系统。其中,国寿集团原副总经理吴焰,调至人保集团担任一把手,并担任董事长职务达10余年,直至2017年调离。游戏交流如今已经退任的人保寿险原总裁李良温,是由国寿财险总裁任上调来;曾任人保寿险副总裁的兰亚东,是从国寿个险销售部总经理任上调来;而原人保投控总裁刘虹则来自国寿发展改革部总经理任上。贵阳

近两年来,人保和国寿之间的高管调动,也时有发生。其中最受关注的是,人保集团现任董事长缪建民,是从国寿集团总裁任上调来。

从公开信息看,从人保系统调任国寿系统的例子较少,比较受关注的是2007年人保健康总裁刘健调至国寿财险担任总裁。哉

(文章来源:券商中国)



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